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Impostor syndrome: “I don't know what I'm doing. It's only a matter of time until everyone finds out."

 

Growth mindset: "I don't know what I'm doing yet. It's only a matter of time until I figure it out."

 

The highest form of self-confidence is believing in your ability to learn."

Adam Grant

Du bist, du kannst, du wirst!

Meine Grundhaltung ist, dass du alles, was du für deinen Weg brauchst, bereits in dir trägst. Dein Glaube an deine Lern- und Entwicklungsfähigkeit ebenso wie dein Stolz auf dein Können sind womöglich unter einer dicken Schicht limitierender Glaubenssätze verborgen.

Ich helfe dir, diese Kruste aufzubrechen!

Mein Erfahrung ist, dass  Veränderung ein Marathon und kein Sprint ist und es für persönliche Veränderung und individuelle Herausforderungen keine einheitlichen Wege und allgemeingültige Fahrpläne gibt: Einen vorgefertigten Fünf-Punkte-Plan wirst du von mir nicht bekommen.


Was ich dir biete, ist fundierte und entwicklungsorientierte Prozessbegleitung: Gemeinsam gestalten wir den Raum, in dem du deine Impostor-Muster erkennst und einen Weg heraus aus dem Dich-Kleinmachen findest, deine Stärken aufrichtig schätzen und einzusetzen lernst und vor allem in die schrittweise Umsetzung deiner gewünschten Veränderung kommst.

Dabei bin für dich ich Rahmengeberin, Fragestellerin, Mutmacherin, Sparring Partnerin, Cheerleaderin, wenn nötig auch mal Advocata Diaboli - aber immer dein größter Fan!

Um dich beim Erreichen deiner Ziele zu unterstützen, bekommst du von mir dabei stützende Impulse sowie wohl dosierten Input und Tipps. 

In meine Arbeit als deine Coachin  fließen mein Wissen  als Human Resource Managerin, als Projektmanagerin und Organisations- und Prozessberaterin mit beruflichen Stationen im  In- und Ausland ebenso ein wie meine eigenen Erfahrungen in fordernden und schnelllebigen High-Performance Kontexten, aus der beruflichen Entwicklung mit Mosaiklebenslauf sowie als berufstätige Mutter von zwei kleinen Kindern.  

Ich verfolge dabei einen systemischen Ansatz, das heißt wir arbeiten stets ressourcen- und lösungsorientiert sowie situations- und kontextbezogen.

Im Zentrum steht immer dein persönliches Anliegen. 

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